Освітній омбудсмен Сергій Горбачов попередив педагогів про нововведення в законодавстві щодо відпусток. З 24 грудня 2023 року відпустка без збереження заробітної плати не буде зараховуватись до загального стажу роботи.
Згідно з новими правилами, відпустка без збереження заробітної плати за сімейними обставинами може надаватися на термін до 30 календарних днів на рік лише за згодою сторін. Важливо знати, що такі відпустки не зараховуються в стаж, який дає право на щорічну основну відпустку.
Омбудсмен також уточнив, що відпустка без збереження зарплати у випадках, пов’язаних з епідеміями, пандеміями, самоізоляцією або надзвичайними ситуаціями, не враховується у стаж для щорічної відпустки.
Право на щорічну відпустку підвищеної тривалості (56 днів) для вчителів зберігається під час воєнного стану, проте роботодавці можуть обмежити її до 24 днів. Невикористані дні відпустки в період воєнного стану можуть бути перенесені на післявоєнний період.
Детальніше про зміни в законодавстві читайте у статті «Освіторії» та інші новини про зарплати вчителів.